Lepingu sõlmimine uues majanduses

Tänapäeva ärikeskkond areneb pidevalt, olles täis volatiilsust, ebakindlust, keerukust ja ebaselgust ning seda juhivad digitaalne transformatsioon, globaliseerumine ja vajadus luua väärtust innovatsiooni kaudu. Need muutused nõuavad, et organisatsioonid vaataksid lepingute sõlmimist teistsuguse pilguga. Kuna tehingulise lepingu puhul on võimatu ennustada kõiki võimalikke stsenaariume, peavad strateegilistes ja keerulistes partnerlustes olevad organisatsioonid nihkuma ühiste eesmärkide ja sihtide mõtteviisile, mis on rajatud tugevale läbipaistvuse ja usalduse alusele, tehes koostööd riskide maandamiseks palju paremini kui lihtsalt riski nõrgemale poolele nihutades.

Raamat „Lepingud uues majanduses“ aitab teil mitte ainult arendada seda mõtteviisi, vaid pakub ka praktilisi tööriistu, mis on vajalikud lepingute sotsiaalse poole omaksvõtmiseks, võimaldades teie organisatsioonil rakendada ametlike suhtelepingute väärtusloome potentsiaali. Jagades lühidalt teoreetilisi aluseid, mis tõestavad suhtelepingute toimimist, läheb see teooriast kaugemale, pakkudes võimsaid näiteid suhtelepingute põhimõtete rakendamisest praktikas.

Lisaks pakuvad autorid praktilist ja tõestatud lähenemisviisi, mis aitab teil oma suhetes relatsioonilise lepingute teooriat praktikas rakendada. Esiteks pakuvad nad raamistikku mis tahes lepingulise olukorra käsitlemiseks ja aitavad organisatsioonidel leida iga olukorra jaoks parima lepingumudeli. Seejärel jagavad nad viit tõestatud sammu, mida saate astuda tõhusa relatsioonilise lepingu loomiseks oma strateegiliste ja keerukate ärisuhete jaoks.